Le management humain survivra-t-il au digital ? Le management a toujours été associé à l’humain, mettant en avant des pratiques fédératrices qui impliquent un abord collectif de la performance de ...

Le management humain, essentiel en 2025, allie authenticité, écoute et intelligences humaines pour renforcer l'engagement. Le pouvoir de l'humain et la force de l'IA façonnent un leadership durable. À ...

Les faits. Stress, burn-out, bore-out, dépression, suicide… Premier péril pour la santé des salariés mais aussi pour la performance des entreprises, les violences et souffrances au travail ne sont ...

Management humain réunit dans un même ouvrage deux champs de connaissances et de pratiques trop souvent séparés dans les manuels, alors qu'ils s'entremêlent largement dans la pratique du management : ...

Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptables, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des personnes et du travail demeure ancré dans des ...

Votre e-mail, avec votre consentement, est utilisé par Ouest-France pour recevoir notre newsletter. En savoir plus. Le travailleur du public, comme du privé, est largement considéré comme une ...

S’inscrire dans une logique de management humain « L’étude de l’organisation du travail est passionnante », explique Laurent Taskin, professeur à l’UCLouvain. Et pour cause, elle implique de ...

L’entreprise à succès du XXIe siècle est celle qui arrive à créer les plus fortes synergies entre tous les acteurs (les talentrepreneurs) qui composent ce capital humain (internes et externes, ...

Le management humain a toujours été recommandé. Il est basé sur des principes tels que l'écoute active et la compréhension de l'autre. Or, à l'ère du digital, avec de nouvelles contraintes, peut-on ...

MONTRÉAL, le 1er déc. 2022 /CNW Telbec/ - L'Institut de leadership célébrera sous peu ses 10 ans à la formation des cadres, gestionnaires et dirigeants afin qu'ils deviennent de meilleurs et ...

Laurent Taskin, Docteur en sciences économiques et de gestion, est Professeur de Gestion des ressources humaines (GRH) à la Louvain School of Management (Université catholique de Louvain), responsable ...